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Miércoles 21 de Diciembre de 2022
Asignación no remunerativa - Decreto 841/2022
El pasado 16 de diciembre de 2022, el Poder Ejecutivo Nacional, mediante el Decreto 841/2022 (el "Decreto"), dispuso el pago de una asignación no remunerativa por única vez para los trabajadores en relación de dependencia del sector privado, que ascenderá, como máximo, a la suma de peso $24.000.
La asignación no remunerativa será abonada en el mes de diciembre de 2022, sujeto a las condiciones que se detallan a continuación.
En profundidad
A continuación, señalamos los principales puntos del Decreto:
- La asignación no remunerativa se pagará a los trabajadores que en el mes de diciembre 2022 percibieran salarios netos, incluyendo conceptos remunerativos y no remunerativos y excluyendo el medio Salario Anual Complementario, inferiores a $ 185.859, o el monto proporcional en el caso de que la prestación de servicios del trabajador fuere inferior.
- Cuando la prestación de servicios fuere inferior a la jornada legal o convencional, la asignación no remunerativa se pagará en forma proporcional a la jornada de trabajo.
- El monto de la asignación no remunerativa será de:
- $24.000 para los trabajadores que perciben salarios netos, correspondientes al devengado en el mes de diciembre de 2022, menores o iguales a $161.859.
- La diferencia entre $185.859, y los salarios netos superiores a $161.859, para el caso de empleados que perciban un salario neto incluido entre dichos valores.
- No se abonará la asignación no remunerativa en el caso de trabajadores que cuenten con un salario neto mayor a $185.859. - La asignación no remunerativa podrá ser absorbida hasta la concurrencia en caso de haberse acordado mediante la negociación colectiva el pago de asignaciones no remunerativas por única vez, o beneficios equivalentes, entre noviembre de 2022 y enero de 2023.
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