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Laboral
Procede el trámite sumarísimo si se persigue el restablecimiento de las condiciones alteradas del contrato de trabajo
Entrada en vigencia de la Ley de Teletrabajo. Repaso de los aspectos más relevantes de la ley y su reglamentación
Por Fernando Neville & Facundo Ángel Ziverra
Dentons Rattagan Arocena
Aclaran si la ley 12.981 integra el sistema jurídico que abarca el régimen de contrato de trabajo
En la práctica: ¿Funcionó la "prohibición de despidos" del P.E.N.?
Por Ernesto Eduardo Martorell
Kabas & Martorell
Inasistencias laborales: se podrán justificar por cuidado de hijos e hijas en edad escolar
Recuerdan los requisitos para la procedencia del art. 243 de la Ley de Contrato de Trabajo
Entrada en vigencia del régimen legal del Contrato de Teletrabajo
Ratifican el carácter remunerativo de los rubros "compensación por viáticos" y "compensación tarifa telefónica"
Extensión de la emergencia en materia ocupacional
Es improcedente el despido por "abandono de trabajo" invocado en pleno intercambio telegráfico
Se prorrogan la prohibición de despidos y otras medidas laborales
Reglamentación de la Ley Nº27.555: “Régimen Legal del Contrato de Teletrabajo”
Reglamentación del régimen legal del contrato de teletrabajo
Recuerdan que la presunción prevista en el art. 55 LCT sólo se torna operativa demostrada la existencia del vínculo laboral
Rechazan la demanda interpuesta toda vez que el actor no pudo acreditar las injurias alegadas
Ratifican la importancia de la sustanciación de la instancia administrativa prevista en la ley 26.844
Rechazan la indemnización prevista en el art. 132 bis LCT por incumplimiento en lo establecido en el Dec. 146/2001
Por realizar tareas de call center en los términos del art. 30 LCT, no corresponde el carácter de trabajadora bancaria

Artículos

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¿A quién pertenece realmente el valor de una práctica jurídica?
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