Comienzan a Regir las Modificaciones Introducidas al Régimen de Monotributo
A partir del día de hoy, empiezan a regir los cambios de categorías en el monotributo establecidos por la Administración Federal de Ingresos Públicos (AFIP), entre los que se destacan la eliminación de la categoría más baja de dicho régimen y la recategorización automática de todos los inos en el mismo. De acuerdo a lo informado por el organismo recaudador, con el pago del impuesto que vencen el próximo jueves, todos los contribuyentes tributarán en una categoría equivalente al parámetro de ingresos declarados a diciembre pasado. El nuevo régimen eliminó la categoría A, la cual posee una facturación de hasta 12 mil pesos, siendo fusionada con la categoría siguiente, establecida en hasta 24 pesos, siendo reempadronados automáticamente por la AFIP en la categoría B los contribuyentes que se encontraban en tales categorías. La nueva norma que entra en vigencia a partir del día de hoy, eleva los topes máximos para permanecer en el monotributo, llevando de 72 mil a 200 mil pesos para las actividades de locación y de 144 mil a 300 mil pesos para el resto de las actividades. Por otro lado, los aportes para la seguridad social registrarán un incremento significativo, pasando de 35 a 110 pesos lo que se deberán ingresar para la jubilación, mientras que el pago de la obra social se incrementa de 46,75 a 70 pesos. La categoría más baja para el rubro profesionales, establecida en hasta 24 mil pesos de facturación anual, el mínimo mensual fue establecido en 219 pesos, mientas que para la categoría más alta de dicho rubro, cuya facturación anual es de hasta 200 mil pesos, la mensualidad será de 1.780 pesos. La cuota mensual será de 2.880 pesos para la categoría más alta del resto de las actividade, siendo similar la cuota que se debe pagar para la categoría más baja. Según establece la nueva ley, las empresas o particulaes cuyos ingresos brutos se encuentren entre los 200 mil y 300 mil pesos, para poder permanecer en el régimen, deberán contar con una cantidad mínima de personal en relación de dependencia.

 

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