Extienden Condena Laboral por Falta de Registración al Presidente del Directorio de una Sociedad
Luego de considerar que el presidente del directorio de una sociedad había intervenido de manera directa y personal en la empresa, debido a lo cual tenía conocimiento de la falta de registración de la actora, quien se desempeñaba dentro de la misma, la Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo decidió extender la condena en forma solidaria al mismo. Los magistrados modificaron la resolución adoptada por el juez de primera instancia, considerando que le resultaba aplicable lo contenido en los artículos 59 y 274 de la Ley de Sociedades Comerciales. Los magistrados que componen la Sala I, en los autos caratulados “Retamozo, Liliana Beatriz c/ Hard Bar S.A. y otro s/ despido”, consideraron que en el presente caso se encontraban reunidos los elementos necesarios para aplicar lo contenido en la mencionada normativa, siendo importante destacar que la responsabilidad que aquí se analiza no es presunta, sino que debe examinarse en cada caso concreto. Según el criterio expuesto por los letrados, debía aplicarse la solidaridad impuesta por la ley de sociedades a todas las obligaciones derivadas de una relación laboral que no se encontraba registrada. En cuanto a la extensión de la responsabilidad del codemandado, los camaristas establecieron que la misma se extiende por los daños ocasionados de manera directa por el mismo.

 

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